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天津駐外員工社保辦理,天津人事服務(wù)(五險(xiǎn))外包,天津勞務(wù)派遣
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品牌 駿伯人力集團(tuán)
五險(xiǎn) 社保代繳、勞務(wù)派遣、代發(fā)工資
過期 長期有效
更新 2022-11-03 14:19
 
詳細(xì)信息

天津駐外員工社保辦理,天津人事服務(wù)(五險(xiǎn))外包,天津勞務(wù)派遣

天津市堅(jiān)持疫情防控和根治欠薪并重,堅(jiān)持源頭預(yù)防、動態(tài)監(jiān)管、專項(xiàng)治理、失信懲戒、考核問責(zé)等多措并舉,著力抓好以工程建設(shè)領(lǐng)域?yàn)橹攸c(diǎn)的保障農(nóng)民工工資支付工作,切實(shí)保障和改善民生。

一是堅(jiān)持高位統(tǒng)籌。壓緊壓實(shí)屬地責(zé)任、行業(yè)監(jiān)管責(zé)任、企業(yè)主體責(zé)任,將工程項(xiàng)目農(nóng)民工工資支付情況納入全周期管理,實(shí)行每月調(diào)度機(jī)制,強(qiáng)化對推進(jìn)過程監(jiān)督,從嚴(yán)推動工作落實(shí)。出臺《天津市保障農(nóng)民工工資支付工作考核辦法》《天津市保障農(nóng)民工工資支付工作督查辦法》,健全工作機(jī)制。建立根治拖欠農(nóng)民工工資長效工作機(jī)制,定任務(wù)、劃職責(zé)、繪流程,發(fā)揮各部門職能優(yōu)勢,形成監(jiān)管和治理的全方位、全覆蓋。圍繞貫徹國家部署、開展專項(xiàng)治理、化解重大案件等,召開專題會議統(tǒng)籌推動保障農(nóng)民工工資支付工作,確保各項(xiàng)任務(wù)不折不扣落實(shí)到位。

二是落實(shí)專戶和保證金制度。印發(fā)《天津市工程建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資專用賬戶管理實(shí)施細(xì)則》,進(jìn)一步規(guī)范天津市工程建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資專用賬戶管理,維護(hù)農(nóng)民工勞動報(bào)酬權(quán)益。印發(fā)《天津市工程建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資保證金實(shí)施辦法》,進(jìn)一步加強(qiáng)天津市農(nóng)民工工資保證金存儲、使用及監(jiān)管工作。結(jié)合“我為群眾辦實(shí)事”征求意見情況,統(tǒng)計(jì)在建項(xiàng)目中農(nóng)民工工資專用賬戶被查封、凍結(jié)或者劃撥的情況,并與天津市高法執(zhí)行局召開聯(lián)席會議,對農(nóng)民工工資專用賬戶被查封、凍結(jié)或者劃撥的項(xiàng)目逐一進(jìn)行梳理分析,并提出解決方案。同時建立保障農(nóng)民工工資專用賬戶和工資保證金賬戶穩(wěn)定運(yùn)行聯(lián)絡(luò)員制度,加強(qiáng)有關(guān)單位間的信息共享,協(xié)同處置具體問題,依法保障市場主體合法權(quán)益。

三是完善支付預(yù)警平臺。建立天津市農(nóng)民工工資支付監(jiān)控預(yù)警平臺。出臺制度文件,為規(guī)范在建項(xiàng)目管理、保障監(jiān)控預(yù)警平臺運(yùn)行提供制度保障;通過共享數(shù)據(jù)平臺交互的方式實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)推送,目前該平臺與天津市建筑工人管理服務(wù)信息平臺實(shí)名制數(shù)據(jù)實(shí)現(xiàn)共享,與金融機(jī)構(gòu)專用賬戶和工資代發(fā)數(shù)據(jù)實(shí)現(xiàn)比對,加強(qiáng)對在建項(xiàng)目勞動合同簽訂、專用賬戶開設(shè)、人工費(fèi)用撥付、工資保證金存儲、工資按月支付情況全過程動態(tài)監(jiān)管,對信息異常的及時發(fā)出預(yù)警提醒,由屬地監(jiān)管部門督促解決。建立根治欠薪信息共享機(jī)制,提前研判風(fēng)險(xiǎn)隱患,對重點(diǎn)線索實(shí)行每周一通報(bào)、每周一督辦,欠薪問題實(shí)現(xiàn)及時預(yù)警、多點(diǎn)聯(lián)動、協(xié)同監(jiān)管。

四是統(tǒng)籌專項(xiàng)整治。將治理欠薪工作貫穿全年,每年組織開展根治欠薪夏季服務(wù)活動和冬季專項(xiàng)行動,突出重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè),開展全市排查檢查整治。對復(fù)雜疑難案件實(shí)行提級辦理,對重點(diǎn)區(qū)實(shí)行書面督辦,對重點(diǎn)企業(yè)實(shí)行集中約談,推動工作落實(shí)。特別是在春節(jié)前,面臨新冠肺炎疫情影響,積極暢通線上維權(quán)渠道并建立房屋預(yù)售監(jiān)管資金與農(nóng)民工工資支付聯(lián)動機(jī)制,堅(jiān)決做到疫情防控和為民服務(wù)兩不誤,督促施工單位及時足額支付農(nóng)民工工資,實(shí)現(xiàn)疫情防控和根治欠薪雙戰(zhàn)雙贏。

五是加大宣傳力度。將《保障農(nóng)民工工資支付條例》列為天津市“誰執(zhí)法誰普法”重點(diǎn)宣傳項(xiàng)目,列入“天津市國家工作人員網(wǎng)上學(xué)法用法考試系統(tǒng)”。深入開展根冶欠薪夏季服務(wù)活動,人社和行業(yè)部門工作人員與工程項(xiàng)目進(jìn)行包聯(lián),當(dāng)好企業(yè)工人“服務(wù)員”、法律法規(guī)“宣傳員”、管理提升“促進(jìn)員”、權(quán)益保障“維護(hù)員”、典型示范“引導(dǎo)員”,促使企業(yè)自覺履行工資支付主體法律責(zé)任。連續(xù)3年在五一勞動節(jié)期間向全市手機(jī)用戶發(fā)送公益短信,實(shí)現(xiàn)工資支付規(guī)定家喻戶曉、深入人心。

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駿伯人力資源(集團(tuán))有限公司成立于20033月,是一家全國連鎖、集團(tuán)化運(yùn)營的大型人力資源公司。總部位于廣州,全國共分華南、華北、華東、華西、華中等五個大區(qū),網(wǎng)點(diǎn)遍及中國大陸31省市。駿伯凝聚近20年行業(yè)經(jīng)驗(yàn),在全國31個省市配置社保服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)360多個,能夠有效解決企業(yè)“多城市員工參保難、沒有專職人員社保辦事難、社保政策復(fù)雜多變、各項(xiàng)報(bào)銷流程繁瑣”等社保難題。駿伯被中華人民共和國人力資源和社會保障部評為“全國人力資源誠信服務(wù)示范機(jī)構(gòu)”,榮獲中國百強(qiáng)勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)等諸多殊榮。駿伯目前可提供全國中小微企業(yè)社保代繳、勞務(wù)派遣、業(yè)務(wù)外包、代發(fā)工資、高端獵頭、商業(yè)保險(xiǎn)等一站式人力資源服務(wù)。

提供社保代繳、勞務(wù)派遣、代發(fā)工資等人事外包服務(wù):

企業(yè):駿伯人力資源(集團(tuán))有限公司天津分公司

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